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Mit Leidenschaft und Herzblut sind wir der Servicespezialist für die Fertigungsindustrie. Seit über 60 Jahren verlassen sich unsere Kunden nun schon auf uns. Unser Know-how dreht sich rund um die Fabrik von heute und morgen und ihre Infrastruktur. Durch unsere Dienstleistungen im Bereich Instandhaltung, technische Reinigung, Facility Management und Logistik sowie Fertigungsplanung, Automatisierung und Production IT sorgen wir im Hintergrund dafür, dass die Produktion unserer Kunden optimal läuft. Wie wir das schaffen? Wir sind Menschen, die anpacken, Problemlöser, Multitalente und wenn nötig auch mal Feuerwehr. Vor allem aber sind wir eins: Rund 20.000 hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen.

Zur Verstärkung unseres Teams in Bremen suchen wir ab sofort in unbefristeter Festanstellung eine/n

SPS-Techniker – Instandhaltung (m|w|d)
Willkommensbonus BRE3384

Ihre Mission

  • Für Technik begeistern: Interesse an der Steuerungstechnik in der Automobilindustrie
  • Aufgaben anpacken: Störungsbeseitigung an SPS-Steuerungen und automatisierten Anlagen (Siemens Simatic STEP 7, Siemens TIA Portal), Datensicherung und Dokumentationserstellung
  • Fortschritt vorantreiben: Fehleranalyse an Automatisierungssystemen und kontinuierliche Optimierung von vorhandenen Steuerungen
  • Verantwortung übernehmen: Anlagenschulung und Einweisung des Instandhaltungspersonals

Ihr Profil

  • Ausbildung: In der Fachrichtung Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Steuerungstechnik
  • Erfahrung: Im Umgang mit führerlosen Transportsystemen, idealerweise erworben in der Automobilindustrie (im Karosseriebau, Montage oder Applikationsbereich)
  • Kenntnisse: Im Umgang mit Programmiersoftware (z.B.: Simatic STEP 7, Siemens TIA Portal) sowie in der Datenkommunikation über TCP / IP und Profinet
  • Zusatzqualifikation: PKW-Führerschein und Staplerschein wünschenswert
  • Arbeitsweise: Selbständige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise
  • Einsatz: Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb und an Wochenenden

Unser Angebot

  • Willkommensbonus: Bonus von 1.500 Euro brutto*
  • Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit
  • Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus
  • Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung
  • Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch
  • Benefits: „Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)
  • Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"

Bewerben Sie sich jetzt, um Teil des Leadec-Teams zu werden! Sie benötigen kein Anschreiben.

*Weitere Informationen und Details finden Sie auf https://www.willkommen-leadec.de

Ansprechpartner

Career Center
Jennifer Großer

Leadec BV & Co. KG
Otto-Brenner-Allee 32
28325 Bremen
Deutschland

Tel.: +49 172 1587673

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